据统计,今年晋城籍返乡就业的高校毕业生将达8000余人,创历史新高。市人才服务中心采取多项措施,积极搭建全方位立体化就业服务平台,千方百计为回到晋城的高校毕业生提供服务。
深入开展岗位征集。4月份以来,该中心组织人员深入到各县(市、区)重点行业企业以及新兴行业企业开展了人才需求岗位征集,征集到各类人才需求岗位34000多个,其中高校毕业生的岗位需求24000个左右。开展各类招聘活动。从7月到9月,该中心将开展“高校毕业生就业服务季活动”,活动期间每周五、六举办现场招聘会,并免收招聘费,降低企业招聘成本。提供网络信息服务。通过“晋城人才网”(www.jcrcw.com)联合周边地市和各县(市、区)开展网上联动,深入我省主要院校开展网络推广,发布微信公众号和手机客户端,搭建方便快捷的网络信息平台。
同时,他们还积极落实各项就业政策,提供200个就业见习岗位供高校毕业生选择;开展离校未就业高校毕业生实名制登记服务,根据所学专业、求职意愿等情况提供政策解答、就业指导、招聘信息推荐等服务;免费为到晋城市就业的高校毕业生提供档案管理、党组织关系挂靠、户口挂靠等多项服务。(郑璐)